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你好，我是一名刚毕业的学生，和一家民企签了合同，试用期六个月，现在试用期还没满，但是在试用期参加了有关的上岗培训（这个培训是公司高层员工给我们上课，上课对象有六十多人）。

行政纠纷

2004-09-03 10:44:19

　　随时通知公司解除，不必赔上岗培训费。
　　李律师
　　13605713674
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广东尚尧律师事务所

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朱志峰专职律师

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