2020年3月1号，公司规定10号发工资，后面说疫情影响，工资十五号才发。结果我们一直等到4月30号才得发一半的工资，期间我4月30号已经办理了离职。后面因为财务弄错，多转了一万块给我，我要求要回我的三月份工资和四月份的工资。其余的钱归还。财务说不行，叫我退还其余的钱，四月份的工资五月份才能发。我想问如果他们报警了，会怎么处理？我能不能得回我的工资，我没说不退，我只是说扣除我两个月应得的工资后再退还剩余的钱
合同纠纷
2023-01-29 19:08:00
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法律分析：到了发工资的日子老板没发可以通过以下方法解决：
1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。
2．也可以直接申请仲裁（仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由公司负担）。
3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
