法律咨询
公司拖欠员工工资两个月不发怎办?
劳动纠纷
2020-03-28 18:57:49
共有2位律师解答
拖欠工资违反《劳动法》第五十条的规定,侵害了劳动者的合法权益。可以向劳动监察大队投诉,也可以直接申请劳动仲裁。若因此而依据《劳动合同法》第三十八条的规定,解除与公司的劳动合同时,还有权得到已工作期间的经济补偿。
协商不成的,可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司拖欠工资不发怎么办
6205
拖欠暑假工两个月工资不发怎么办?
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径
人咨询过
继续咨询
员工工资集体协商协议书
财会
324
孟翔律师
广东尚尧律师事务所
老板拖欠工资打的欠条有用吗?
02:34
2345
合同诈骗罪当庭判决吗
合同诈骗罪量刑标准
合同诈骗罪的是从犯数会怎么判
合同诈骗罪量刑标准
工厂拖欠工资一个月不发怎么办?
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径
人咨询过
继续咨询
员工工资关系托管协议书
资源授权
324
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
农民工工资拖欠怎么办
01:47
2345
协商解除劳动合同补偿金上限
解除劳动合同
公司拖欠三个月工资不发 怎么办?
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径
人咨询过
继续咨询
员工工资申请书
财会
324
工厂拖欠两个月工资都不发,怎么办
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径
人咨询过
继续咨询
公司拖欠员工工资两个月了不发怎么办
你好,协商不成可以劳动总裁的。
人咨询过
继续咨询
公司拖欠两个月的工资不发,请问怎么办?
你好,建议到劳动部门投诉。a
人咨询过
继续咨询
老板拖欠两个月不发员工工资该怎么办
建议通过司法程序解决
人咨询过
继续咨询
进入中介机构的工厂没有签订劳动合同,也不知道中介信息和营业地
你好,可以要求补缴
人咨询过
继续咨询
离职后多长时间起诉原单位?
你好,建议尽快诉讼
人咨询过
继续咨询
饿了么离职说要干一个月才能走,已经签了8天离职
可以去劳动监察大队投诉单位
三个人一起从公司辞职,领导说不能一起走得分开一个月走一个,辞
辞职书需在纸的正上方的中间书写“辞职申请”四个字。然后要写上上级领导的姓名和职务,所写的辞职书是要交
你好,劳动合同法有关的咨询可以接吗?
你好,你有什么劳动法律问题
现在公司领导想强迫我辞职,因为他们不让我上班或辞退
通过劳动仲裁维权
未签订劳动合同,是否要求签订竞业限制协议有效?
竞业限制的协议不得超过二年。目前还没有强制性的法律规定补偿标准。竞业限制协议有显失公平之嫌,在不平等
劳动能力鉴定八级
你好,单位是否缴纳了社保
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
高淳区律师
溧水区律师
江宁区律师
玄武区律师
秦淮区律师
建邺区律师
鼓楼区律师
浦口区律师
栖霞区律师
雨花台区律师
六合区律师
南京律师
连云港律师
宿迁律师
盐城律师
扬州律师
泰州律师
南通律师
镇江律师
常州律师
无锡律师
苏州律师
徐州律师
淮安律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权