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你好，我简单说一下情况，我在11月6号入职公司，公司未签订劳动合同，公司不景气上班半个月后离职。在这月15号发工资的时候没有收到工资也没有收到公司的回复，一直拖到23号，约才信息咨询有限公司给我发过来1190元钱，在上班之前谈到的底薪4000元，加上每天的交通补助30元，我工作了半个月加起来是2450元。找到他们公司负责人说工资扣除一半，并且没有补助了，请问我该怎么讨回工资。和我相同情况的还有好几个一起去这家公司的同事。

劳动纠纷

2019-12-23 16:28:26

如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
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