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老板拖欠工资,今年2月份的工资拖欠到现在也没有发,中间就发过一次一个月的工资,还一直找借口说没钱,还赔钱什么的,也没有签订劳动合同,私人注册的公司。而且算的账都特别的乱,中间不知道压榨了员工多少钱工资没有给,也不提,能坑一点是一点,很多员工因为拖欠工资离开了,拖欠工资害得好几个员工现在日子很难过,5月份20号发了一次打卡工资。后面就再也没怎么发过,我给他干了几个月也是白干了,也没说补偿,几个月工资也没有,仅有的工资应该账都是错的,钱根本不对,我怀疑他有黑员工工资的行为,请问这个该怎么处理,关系处的比较好,不想闹僵,但是他这种行为根本不是人干的,让人很难以接受,答应别人几号补的工资,一拖再拖,这个月拖下个月。

劳动纠纷
2019-10-09 17:09:18
共有3位律师解答
  • 单位的做法是违法的,可以向当地的劳动监察大队投诉或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁
  • 您需要把现有的证据发我看一下,请致电我了解下细节情况再给您个建议。可以起诉对方还款.
  • 不想闹僵只能协商处理。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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