法律咨询

起初在一家公司上班，然后因为旷工一天被开除，说好的时间没发工资，这怎么办

合同纠纷

2019-09-10 20:41:01

如果只是因为旷工1天这一个原因就被开除，那属于违法解除劳动合同，如果你有证据证明存在劳动关系，且公司至今拖欠工资，可以通过诉讼主张。
公司属于违法解除劳动关系，你可以要求每工作一年赔偿2个月工资
旷工一天被开除本身不合法

追问：然后说好的今天把工作辞了结了，然后又是各种理由，说什么公司立意不好，晚几天才结工资，这种情况下怎么办

解答：申请劳动仲裁要求单位支付即可
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