请问我在工厂三个月试用期，做了两个月，如果领导不批辞职，非要在一个月内招到人才让走，我要怎么办
合同纠纷
2019-09-05 20:41:24
共有2位律师解答
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你好，没有签订劳动合同可以主张双倍工资，公司没有为你缴纳社保，可以主张补缴社保或者主张社保损失赔偿，被辞退可以主张赔偿金，如果公司违法辞退，也可以主张双倍赔偿，建议及时向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁。追问：我有签合同，合同上是3到6个月试用期，我现在还在试用期内，辞职要提前几天呢，公司有权利压我一个月或者招到人再走吗
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试用期是双方选择的期间，辞职不需要对方批准
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
