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上班两个月公司不签合同不缴纳五险一金，我离职后是否可以要求公司从我上的次月起按双倍工资结算？并且补缴五险一金

劳动纠纷

2019-08-28 10:30:12

除一金外，其他可以，用人单位应当从劳动者入职之日起为劳动者购买社会保险，但不并包括住房公积金。未签劳动合同的双倍工资是自入职之日起满1个月后的次日起计算。
你是有权利要求公司补给你次月的双倍工资的，至于五险一金，五险公司是必须买的，若没有购买，你可以要求公司补缴，一金不是强制性购买的
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