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6月去上班的时候,老板说要压一个月工资,七月底辞职,说的8月发6月工资!现在应该发工资了,老板说辞职了工资三个月内结清!请问这合法吗?应该去哪儿维权
合同纠纷
2019-08-07 20:37:29
共有1位律师解答
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
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