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你好！我在工厂上班快三个月了，现在离职，厂房不给结帐，并且快三个月了，就发4500元生活费，刚刚进厂是说包底5000元一个月，现在离职却按计件算，工厂事情少，一个月就2千多，而且没有给我签劳动合同，请问我该怎么做？？？？

劳动纠纷

2019-07-26 10:11:15

没有签订劳动合同，也需按照《劳动法》的规定，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下方式：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；（3）通过诉讼途径解决。
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签了劳动合同，合同期内可以辞职吗

你好，我们这个厂没有合同，都是压一个月的工资，这个月发上个月

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

广东尚尧律师事务所

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王婷婷律师

北京市隆安律师事务所上海分所

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律师，您好！我想问你关于工资的问题。就这样。我辞职离开上一家

劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。

我是退休人员，今年在原工厂工作没有签订合同，不到一个月就离开

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

我在厂里干了两个月，没有签劳动合同，我临时

申请劳动仲裁，

我在以前公司工作快三个月，没有签劳动合同，辞职是

你好，如果有证人证明上班的事实，可以通过仲裁维权，胜诉可能性大。

我上班快三个月，公司拖欠工资，而且少发工资，所以我辞职不做，

有无签订劳动合同，如果没有，你可以要求公司承担双倍的工资，如果有合同的话，那公司也无权扣留你的工资，

我到公司上班三个月了，老板还没有发工资给我，又没有签劳动合同

可以向劳动局投诉或申请劳动仲裁的

我在工厂工作。领班不批准离开，因为我只工作了5天，然后他说我

在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议，因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的

合同上没有写要提前一个月提出辞职

你好，可以申请劳动仲裁

公司离职后发现工作失误要求赔偿损失合理吗？

可以向劳动监察投诉

工作四个月不想工作，要支付违约金吗？

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