暑假工冒充长期工能拿到工资吗
合同纠纷
2019-07-31 15:40:03
共有2位律师解答
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您好，请问是否签订了劳动合同？您今年多大？满十六周岁了吗？工作多久了？之前的工资是否付清了？您可以给我来点说明具体的情况，我才能够更好地维护您的权益。追问：16岁，做了半个月，没有签合同解答：你好，能拿到工资的，你可以先和公司协商，协商不了向劳动监管部门举报。
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有一定过错，但还是应该给工资！
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
