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我在超市当化妆品导购,未交社保,未签合同,现在生病,大手术,不能上班,有医嘱,请病假,从生病住院开始,公司停发工资,只是微信问我啥时上班,我把医嘱发给公司老总后,再没有过问,我从2013年9月干到2018年12月,请问我能申请医疗期病假工资,社保补保,经济补偿金吗
劳动纠纷
2019-05-29 16:58:45
共有1位律师解答
用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为之一的,应责令支付劳动者的工资报酬,经济补偿,并可责令按相当于支付劳动者工资报酬、经济补偿总和的一至五倍支付劳动者赔偿金:
1、克扣或无故拖欠劳动者工资的;
2、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
3、低于当地最低工资标准支付劳动者工资的
4、解除劳动合同后,未依照法律、法规规定给予劳动者经济补偿的。
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