个人因非工作时间发病，导致不能再工作，公司给予了七个月病假。至今公司想单方解除劳动关系，我该怎样维权？可以申请赔偿吗？
合同纠纷
2019-06-03 15:11:07
共有4位律师解答
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因病不能工作的，公司可以解除合同。
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劳动者申请劳动争议仲裁委员会，要求公司及时解除劳动合同，除非公司违反《劳动合同法》、侵犯劳动者权利。不然，必须按照《劳动合同法》相关规定办理：提前一个月申请辞职，办理工作交接，才能解除劳动关系的。
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公司单方违反《劳动合同法》规定，解除劳动者的劳动合同的，公司应当依照《劳动合同法》第47条规定的经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金（《劳动合同法》第87条）。
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