你好， 我现在离职了，公司把社保和公积金的钱扣了，有几个月没给缴，但是把钱扣了，他是否该把扣了钱的给缴上？ 还有一个就是，离职的那个月我上了九天班，请了四天假， 刚好是春节那个月，然后就和上个月还调班了五天， 但是那五天上个月他我没给发工资，这个月不该给发么， 然后他把我的社保公积金和请假的钱扣除了后，给发了底薪2242.86 ，请问这样是不是对的？
劳动纠纷
2019-06-30 09:29:16
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已经扣除但未缴纳的公积金和社保，可以要求单位补缴，已上班未发工资的可以要求单位补发。可以先协商解决，协商不成的可以申请劳动仲裁。
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劳动者请事假，是不该扣社保补贴的，事假扣工资的说法本身就是错误的。 事假，劳动者未提供劳动，那么事假期间不支付工资是可以的。但是额外克扣其他工作日的工资就是违法的。 《工资支付暂行规定》、及劳动者所在省的工资支付条例等。
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只要你办理了解除劳动合同手续了，劳动关系不存在了，单位也到社保办理了你的减员手续了，你也拿到回工回执了。就带着身份证、户口本、回工回执，到户口所在地社保服务中心报到，进行失业登记，同时办理个人缴费手续，或再就业单位缴纳，或暂时搁置。
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