法律咨询

公司无故辞退员工，未提前一个月告知，1.违反了劳动法的哪条法规？2.都有哪些补偿？未满6个月

合同纠纷

2019-03-23 08:50:01

你可以去当地的劳动监察局去申请帮助，可以补偿你半个月工资
可以获得双倍的经济赔偿，每工作一年有两个月的工资的赔偿
你好，1个月的补偿，试用期满的话再加一个月。
你好！赔偿金一个月工资。
无故辞退是违法解除劳动合同，可以申请劳动争议仲裁维权。
　　用人单位解除劳动者劳动合同，必须遵循法定的程序和条件，无故辞退是我i恶法解除劳动合同，按《劳动合同法》第四十八条、八十七条规定，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当按经济补偿金的二倍支付赔偿金。
　　劳动者可以申请劳动争议仲裁维权。
做一年给一个月的工资去看劳动合同法
违法解除劳动合同可要求支付经济赔偿金。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

查看全部7个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

劳动法关于试用期的规定有哪些

劳动合同纠纷 7224

签署了6个月的合同，未满6个月被辞退而且没有提前一个月通知，

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

公司辞退员工解聘合同书的格式

公司辞退员工解聘合同书的格式

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

无故辞退员工应该怎么赔偿

无故辞退员工应该怎么赔偿

01:33

教师个人工作总结范文2022

工作总结范文

教师个人工作总结范文2022

没结婚怀孕的员工辞退如何补偿

没结婚怀孕的员工辞退如何补偿

未签合同，在公司做了一年零两个月，公司无故辞退我，我应得哪些

员工被无故辞退的，可以先与公司协商赔偿，如协商不成，就去劳动局申请劳动仲裁投诉。

公司辞退员工补偿金协议书

公司解除试用 324

公司辞退员工补偿金协议书

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

公司无故辞退员工怎么赔偿

公司无故辞退员工怎么赔偿

01:32

违反合同约定能提前解除合同吗

违反合同约定能提前解除合同吗

公司在未提前通知的情况下开除我，这样合法吗？理由是我工作不满

如果劳动者被开除了，工资一般是当天全部结清的。用人单位需要在与劳动者解除劳动合同时一次性为其结算清楚

公司辞退员工书

公司辞退员工书

如果公司无正当埋由辞退己满4个月的员工，属于公司违法吗？是否

今天就公司无故辞退员工的相关法律问题，作简要的分析如下：公司无故辞退员工，在《劳动法》上属于违法解除

新劳动法辞退员工有哪些规定？

在无重大过失的情况下，新劳动法是这样规定：第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，

公司是否违反劳动法？

劳动法关于违约数额，没有明确规定。合同中应当约定明确什么情况视为违约。

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 385

公司是否违反劳动法？

应该一样。

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 230

公司的规章制度是否违反相关法律规定？

没有明显违法,但合理性到值得考虑.

想要请问一下?

是甲方要求给丙方的吗

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 145

可以帮忙看一下合同有没有问题?

合同是否有问题可以通过以下情况判断： 1、合同当事人应当具有相应的民事权利能力和民事行为能力。如果是

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 120

就是我签了两份合同。中介说的是包吃包住。然后工厂是说。甲方签

您好，建议积极协商处理

判决抵押无效如何处理

抵押担保 100

驾校合同写的，不退学费合法吗？

你好，建议协商处理

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 115

我想让律师帮我看看合同有没有问题

你好，要看合同如何约定才能确定的哦

有没有不签合同就开始操作订单的情况

什么情况具体说明一下

咨询一下一个问题，就是签了合同，我打12315投诉对方并要求

你好，具体发生了什么事情

合同上写了签了合同就不能退服装费了这个合法吗

你好：协商不成就诉讼解决

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

德惠市律师九台区律师农安县律师榆树市律师南关区律师宽城区律师长春朝阳区律师二道区律师绿园区律师双阳区律师公主岭市律师

长春律师吉林律师通化律师松原律师延边州律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权