前一段时间上班起晚了，老板电话打过来，直接发火了，要辞了我，一会人事经理打电话过来说劝退我，但是工资一直不给发，打电话也不接，好像是拉黑我了，我该怎么办？
合同纠纷
2019-06-04 13:57:42
共有5位律师解答
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根据你的说的，接到电话之后就没有去上班吧！如果你也不想干了建议及时通过仲裁依法解决。追问：对的，是12月20多号的事，之后我也没去了，人事和我说工资还有报销都会结给我，但是一直拖着，说劝退我，也没有什么书面的合同什么的，但是我有同事和学生作证，我也有老板在群里说要辞退的截图
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工资支付制度包括如下事项:
(一)工资的分配形式、项目、标准及其确定、调整办法;
(二)工资支付的周期和日期;
(三)加班、延长工作时间和特殊情况下的工资及支付办法;
(四)工资的代扣、代缴及扣除事项;
(五)其他有关事项。 -
关于用人单位不给工资的问题，解答如下：
员工被拖欠工资的，可以先与用人单位协商，协商不成的可以通过工会追讨或者向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁，对劳动仲裁处理决定不服的，还可以向法院起诉。当然，劳动者申请劳动仲裁或者起诉时，要注意收集好相关证明劳动关系的证据，以便于更好的维权。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
