您好，我现在被公司给辞退了，并未给予任何赔偿，公司以我严重违反公司规章制度为由，我在职时间二年零一个半月，另外我之前犯的错误，公司都已经有过处罚通报，公司微信群中都有处罚记录，我也有截图，现在年底了，公司以这些之前犯过得错误为由，跟我解除劳动关系，是否合法，希望给我法律援助
合同纠纷
2018-12-19 12:27:53
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你犯错的程度是否达到严重违反公司规章制定的要求，如果公司没有详细的规定，违法解除劳动关系是要支付赔偿金的，赔偿金为4个月工资。
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之前什么错误？何时犯的？是否明确记载在公司规章制度中？
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可以申请劳动仲裁
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