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公司无故降薪,由4300降至2500,不购买公积金,如何解决
合同纠纷
2018-11-29 15:21:09
共有3位律师解答
可以申请劳动仲裁,要求赔偿的
请问你们签了劳动合同吗?如果劳动合同约定了具体工资则可以要求公司支付劳动合同上约定的工资,且公积金属于公司福利待遇,如果劳动合同约定要买,则用人单位必须买,如果用人单位没有在合同中约定,或者你们没有另行协商约定买公积金,用人单位可以不买。
你好,可以申请劳动仲裁。
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