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我从事商业办公房产行业,就开始的时候签过了一个3个月的合同,我工作了6个多月了,公司因为我违反店内的制度把我辞退了,我能获得补偿么?店内的制度是店内的经理和主管自行拟订的,能否以此为由把我开除,比如说迟到,公司规定的一个时间,店内又规定一个更早的时间,店内规定的时间到不了就罚款,第二次翻倍,无上限的翻倍,这种情况是否违法?

2018-08-31 17:57:06 北京 合同纠纷

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