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我在上班路上出了车祸，双方同等责任，厂里报工伤认定了，不知道医药费按百分之几报销的。

交通事故

2018-09-07 09:02:24

交通事故未处理的，厂里都应当全部承认。
你好，医药费由工伤保险基金支付
1、可依法申报工伤；2、医疗费符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付；3、住院的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70％发给住院伙食补助费；经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销；4、需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
医药费垫付情形

1、车方先行垫付，待交通事故责任划分后进行详细计算;

2、伤者自行垫付，痊愈后根据法律规定理赔;

3、车方和伤者协商垫付，待后期理赔时详细计算。

▌一般情况下医药费由谁垫付

法律未规定肇事方有先行垫付的义务。交警不会确定赔偿金额，不会强迫肇事方垫付，只能组织双方调解，调解的基本原则是自愿，如果调解不成由法院判决。我国具有强制执行效力的只有法院和仲裁机构的调解书。所以在判决之前任何的支付都要肇事方自己愿意，谁都不能强迫他。

一般情况下，肇事者还是会先行垫付抢救费用、医药费用的，没有人会看着伤者血流不止、无法医治的。
你好，根据《工伤保险条例》上下班过程中发生交通事故可以认定为工伤。处理交通事故和处理工伤程序没有先后之分。可以同时进行。应当提醒你的是，人身损害赔偿事故的处理期限为一年，交通事故应当在事发后一年内索赔。工伤的申请期限为：1.如果单位为伤者申请期限为事发后1个月。2.如果单位不申请，个人可以自己申请，时间为事发后一年内申请。注意不要错过时效。
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