我是2017年11月份在一家工厂工作，一直到快过年的2月10号请假回家过年！当时我也问过一个领班过年期间有几天工资，他也告诉我说是7天，可是应我回家过年来的晚了几天，发生口角，致我感觉没有必要在干下去，辞职了后，工资却少开了，过年那时7天的不说！就连基本工资都没有给够，像这样的事我给怎么办？？虽然钱不多，但是我很想不开，求助…谢谢！！！
合同纠纷
2018-05-19 11:29:54
共有1位律师解答
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尊敬的求助者，您好，根据你咨询的问题，劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
