法律咨询
在一家国企工作,不是正式的而是外聘的。之前走了一个月在回来。写了一个保证,现在走要扣除我三个月的工资。请问这合法吗?
合同纠纷
2018-05-18 10:57:28
共有2位律师解答
你好,肯定是不合法的,申请劳动仲裁维权。
你好,工资问题找劳动部门解决。
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