我的老板现在安排我加班，我的基本工资比较低，如果不去加班的话，那么工资也上不去，所以我还是挺愿意加班的，我想了解一下这个在加班工资如何计算加班工资计算的方法是怎样的呢？希望律师您能够抽时间来告诉我一下。
合同纠纷
2018-05-04 10:52:00
共有3位律师解答
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你好，加班工资的计算具体为：1、节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%。2、休息日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200%。3、正常工作日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×150%。您老板现在安排您加班，那么您就可以根据上述的计算方式进行计算。
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按照国家标准和本人工资计算即可。
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加班工资的计算方法一般情况下，如果是在节假日加班那么就是三倍的基本工资，如果说是在周末，法定节假日里面上班的话，那么就应该是双倍的工资，在其余时间加班也是双倍的工资，但是劳动者和用人单位可以另行约定，只要不违背法律的强制性规定就可以了。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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