法律咨询

你好，我和工作单位没有签劳动合同，老板没同意我就离职了，现在又一个多月工资不给我怎么办？

劳动纠纷

2018-04-23 22:23:54

收集证据，协商不成可以通过法律途径解决，可以向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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试用期辞职公司不发工资怎么办

你好，我上班一个多月工厂也没和我签劳动合同，辞工老板不给钱，

一、与用人单位进行协商：有工会的单位，可首先向工会反映情况，通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有

事业单位劳动合同范本通用版

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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你好，我在一家私人超市上班没有签合同，现在还有半个月的工资老

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

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马俊哲律师

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没签合同试用期怎么辞职

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在厂里自离后劳动合同解除了吗

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你好，我现在公司的老板不要我们这几个员工了，但是又不给工资，

您好，建议申请劳动仲裁

单位解除职工劳动合同协议书

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你好，我在培训机构工作不到一个月，想辞职，没有签合同。老板不

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

我在公司工作了一个星期，未签订劳动合同，现在我想辞职她不给

劳动监察大队举报。

没有请假，老板我把我辞退，没有劳动合同，工资不给，怎么办

可以申请劳动仲裁

没有签劳动合同，辞职啦，老板不给工资，不给提成，怎么办

您好，未予员工签订劳动合同和拖欠员工工资的行为均属于严重的违法行为，您可以申请劳动仲裁维权。

工作一周，没有签合同，主动离职了，单位不给工资，怎么办

向劳动监察大队投诉

暑假试用期7天没有工资合法吗？

您好，双方协商不成可以到劳动局投诉或者申请劳动仲裁

我提到离开公司说下个月要走

您好，一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，工资发放时间一般以用人单位规定为准。如用人单位行为

提出离职，与人员确定离职日期

你好，如你仍有意离职，建议保留提前一个月已经通过邮件或当面递交的方式通知公司要求离职的文件证据（当面

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如果公司规章制度有规定并按程序解除与你的合同，无赔偿，但公司一般总归程序不到位，如果开除你，可以申请

辞职报告已经交了两个半月了。你该怎么办？

可以向有关部门举报，申请仲裁

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劳动合同到期终止，如果是因单位主动提出不续签或者降低条件续签被拒而终止的，劳动者有补偿。劳动者没在单

我被起诉了，原因是我之前上班的单位一直用我的账户给现在的起诉

公司被起诉，不一定会被冻结账户。如果对方申请财产保全的，或者判决生效后，公司不履行义务的，则公司的

公司十个月前给我发了offer，但是到现在一直没有通知上班，

法律分析：用人单位签订合同有时间规定。用人单位与劳动者建立劳动关系之日起一个月内，应当订立书面劳动合

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