法律咨询

昨天签的合同上了两天班，不想去上班了劳动合同会不会自动解除？或者还需要去办离职手续？

劳动纠纷

2018-04-03 08:35:59

你不去工作了，应该去跟厂里说明。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

签了合同辞职要赔钱吗

劳动合同签了一天就不想做了，第二天就没去上班了。这是劳动合同

在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议，因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的

劳动合同的解除(条件与赔偿标准)新

劳动合同的解除(条件与赔偿标准)新

农海燕合伙人律师

北京市盈科（广州）律师事务所

试用期解除劳动合同通知书是怎样的

试用期解除劳动合同通知书是怎样的

01:43

装修合同到期自动解除吗

装修合同到期自动解除吗

长期合同员工旷工多少天可以解除劳动合同

长期合同员工旷工多少天可以解除劳动合同

昨天办的入职手续。签了合同，但是上了两天班之后发现不想去那儿

劳动者应该去劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，并递交申请书、申请书副

劳动合同解除协议书

劳动合同解除协议书

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

试用期没签劳动合同无故被辞退合法吗

试用期没签劳动合同无故被辞退合法吗

01:38

在厂里自离后劳动合同解除了吗

在厂里自离后劳动合同解除了吗

咨询一下离职的问题，我想问下过了一个月以后我和公司就算自动解

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。

中国延迟退休劳动合同解除

中国延迟退休劳动合同解除

签了合同，上了一天班！想直接离开，不办手续辞职！是的吗？会有

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

员工上三天班，就自动离职了，还需要通知本人再过来办理离职手续

不需要的了自离就可以了

员工上三天班，就自动离职了，还需要通知本人再过来办理离职手续

需要先办理离职手续

劳动合同到期后公司未继续签订劳动合同，本人没去上班，算旷工吗

合同到期后员工不上班就是合同到期终止

签了合同，自动离职！

不会的，请慎重。

哺乳期公司调岗纠纷请律师大约多少钱

单位在劳动者哺乳期调岗，而且签订劳动合同没有注明岗位的，那么反映到劳动局、仲裁委员会处理，申请赔偿。

试用期内辞职被告知提前转正，我该怎么办？

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。用人单

公司要求休假一天扣除周六和周日的双倍工资合理吗？

你好，提供相关证据申请劳动仲裁

我儿媳怀孕4个月了，没有工资，不交保险，是不是违法的。

建议先到劳动监察大队投诉处理

我在超市工作，因为家里有事要辞职，扣除了我半个月的工资，他们

你好，可以向劳动部门进行投诉

东莞产假2024年可以休多少天

各地的规定不一样

实习生被开除人走帐清吗

你好，可以要求用人单位立即结算工资,一次性结清。

公司免费给本人配备1辆车子和e换电电池（当时公司物流部与e换

您好收集证据，及时报警

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

宾阳县律师横州市律师隆安县律师马山县律师上林县律师武鸣区律师邕宁区律师兴宁区律师青秀区律师江南区律师西乡塘区律师良庆区律师

南宁律师柳州律师桂林律师北海律师钦州律师贵港律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权