我大学刚刚毕业不久，一直都在找工作，自己也挺头痛的，好不容易才找到了一份工作，现在公司给了我两个月的试用期，我不知道试用期有没有工钱的，还是试用期只是拿点补贴，我想知道试用期工资有工资吗？公司不发工资是不是违法？
合同纠纷
2018-03-27 19:07:01
共有2位律师解答
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你好，关于这个问题，劳动合同法》第19条规定：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。劳动合同仅约定试用期或者劳动合同期限与试用期相同的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。另根据《劳动合同法实施条例》第15条的规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低工资的80%，并不低于用人单位所在地的最低工资标准
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您好，按我国劳动法规定，职工在试用期中是可以获得工资的，并且不得低于当地最低工资标准，要遵循同工同酬的原则，公司拒绝在试用期支付您工资的行为是违法的，您可以直接要求公司支付，或者提起劳动仲裁，要求对方补发您的工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
