法律咨询

你好，我问一下私人开的场子每天晚上下班都是7点30算正常吗

劳动纠纷

2018-03-22 20:57:44

暂无律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

春节值班7天按几倍工资算

劳动合同纠纷 2259

你好，我想问一下，每天早上7:30到下午2:30在超市工作是

你好，休息休假管理制度如下： 1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬

王丽玉律师

广东恩慈律师事务所

上下班受伤算不算工伤？

上下班受伤算不算工伤？

01:56

郑州市住房公积金怎么提取条件，提取流程

公积金提取条件

郑州市住房公积金怎么提取条件，提取流程

著作权和商标权的主要区别

著作权和商标权的主要区别

你好请问下我上班时间是早上8点到厂里开车去工地晚上11回到厂

你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者

李正红专职律师

广东中亚律师事务所

上下班途中工伤认定标准是什么

上下班途中工伤认定标准是什么

01:13

二手房交易流程是怎样的

二手房交易流程是怎样的

你好，我想问一下我们每天上班不少于12个小时，但是星期天也还

您好，这种情况属于加班，您可以要求公司支付加班费。公司不支付的，可申请劳动仲裁

你好请问一下，公司要求我们加班到23:00正常吗

对公司要求加班的规定：一般每天不得超过一小时；如果因特殊原因需要延长加班时间的，每天不得超过三小时，

如果在医药行业，每天正常上班时间是8点20－晚上6点，而老板

我是刚来北京上班的，我想问一下我没填上班是早上9点到下午6点

加班需要支付加班费用的.

银川公司规定是5：30下班，但每天都加班到晚上9点，请问这种

当有加班工资，可以向劳动监察大队投诉

请问公司每天9点上班11点下班算违法吗？

每天上午9点上班，晚上11点下班，算违法

因为打架被解雇了。我怎样才能保护我的权益？

你好，可以要求支付经济补偿金

毕业生是否合法与公司签订实习合同？

您好，请问是劳动合同吗？是需要入职一个月后签订书面劳动合同

国庆不放假，违法吗？

国庆不放假一般不属于违法。用人单位因生产经营的需要，在法定节假日安排劳动者工作的，应当支付不低于劳动

我在烧烤店做暑假工。商店要求每分钟扣5元

迟到扣工资应该是企业规章制度所管，劳动法没有相关规定。一般情况下是可以扣工资的，但是扣款最多不能超过

签了六个月的合同，能提前走吗？

您好，建议协商处理

离职后对方一直没有签订解除合作关系的协议,人在非洲连续工作1

法律分析：依据我国相关法律的规定，职工离职的经济补偿金一直不发的，劳动者可以与用人单位协商，如果协商

学校强迫我们到学校安排的单位实习怎么办

学校强制要求实习，尤其是学校强制安排实习单位是不符合法律规定的。学校要求学生去实习，是双方自愿的选择

就是签了合同传媒公司给我开了那我还能从事这个行业吗

是否有支付保密费

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

安丘市律师昌乐县律师昌邑市律师高密市律师临朐县律师青州市律师寿光市律师诸城市律师潍城区律师寒亭区律师坊子区律师奎文区律师

济南律师青岛律师淄博律师枣庄律师东营律师潍坊律师烟台律师威海律师济宁律师泰安律师日照律师德州律师临沂律师滨州律师菏泽律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权