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员工劳动合同到期了，单位没有及时与员工续签合同，次月20号员工以到期不续签提出辞职，这种情况单位需要支付经济补偿金吗？单位提出要与员工续签合同的，员工不续签。

劳动纠纷

2018-03-22 09:31:22

协议不成，申请劳动仲裁。
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朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

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朱志峰专职律师

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