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我想要申请
劳动仲裁
,但是之前因为我的家里面,被火烧了,所以我的劳动
合同
也一起遗失了,请问一下劳动合同丢了怎么
仲裁
呢,我是要单位给我补发一份劳动合同吗?但是现在单位不肯后给我补发一份劳动合同,我也不知道该怎么办。
其它综合
2019-01-19 11:47:33
共有4位律师解答
劳动合同在签订的时候,一般情况下都是一式两份,单位会留有一份这种情况,你可以去申请单位为你出具一个劳动合同,如果单位不给你的话,你可以向工商局申请,工商局那里也许会有备份,如果没有劳动合同的话,那么建议收集其他证据,用以证明劳动关系的存在。
如果劳动合同丢了也是可以申请仲裁的,只要可以证明你单位之间存在事实劳动关系,比如说有单位为你缴纳社会保险的社保单上面滴证明或者是其他的证明或者是公有的证明等等,都可以证明与单位之间存在事实劳动关系,那么就可以申请仲裁。
那得看你的仲裁请求是什么
申请劳动仲裁应当提交以下材料:
(一)《仲裁申请书》。申请人应当按照规定如实准确填写《仲裁申请书》,《仲裁申请书》一式三份,其中两份由申请人本人或其委托代理人提交仲裁委,一份由申请人留存
(二)身份证明。申请人是劳动者的,提交本人身份证明的原件及复印件:申请人是用人单位的,提交 本单位营业执照副本及复印件、本单位法定代表人身份证明、委托代理人身份证明、授权委托书等
(三)能够证明与被申请人之间存在劳动关系的有关材料,如劳动合同(聘用合同或协议)、解除或终止合同通知书、工资单(条)、社会保险缴费证明等材料及复印件;
(四)申请人在申请劳动仲裁时,仲裁委根据立案审查的需要,要求申请人提交能够证明被诉人身份的有关材料的,申请人应当提交。如被申请人是用人单位的,应当提交其工商注册登记相关情况的证明(包括单位名称、法定代表人、住所地、经营地等情况);如被申请人是劳动者的,应当提交其本人户口所在地、现居住地地址、联系电话等。
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