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公司有个员工一直没来上班,但公司还是照发工资,现在想和员工解除劳动合同,可以以员工严重违反公司制度(未考勤,未上班)来辞退员工吗?
劳动纠纷
2018-03-04 16:11:05
共有1位律师解答
可以根据此条解除劳动合同。
追问:
但是在员工未考勤也未上班过程中,公司没有提醒员工,中间更换了考勤方式也没有通知到员工,这个会有影响吗?
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