你好，是这样的我是建筑公司的员工，然后公司有替我买工伤保险前些日子，我受伤了。被确定是工伤但是公司不愿意给我申请工伤治疗程序，我不知道为什么。我也知道工商申请鉴定是有时限，所以我想知道员工工伤处理程序，是怎样的我能自己申请吗？
劳动纠纷
2018-03-11 21:34:57
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你好！身体受伤发生在工作时间工作地点的，可以按照工伤的流程办理。住院期间以及病假期间，用人单位是需要支付病假工资的。
工伤一般是指工作时间工作地点因为工作方面的原因受伤，实务中上下班途中发生的交通事故也可以认定为工伤。工伤认定是到当地劳动局有关部门申请，若单位不申请的，劳动者本人也有权提出工伤认定的申请。是否构成工伤，以劳动局的书面认定为准。 -
当员工发生工伤之后，用人单位应当在60日内向相关部门提出申请认定工伤，如果单位不提出那么员工可以在一年之内提出申请进行工伤认定，然后劳动行政部门应当在60日内作出是否认定为工伤的决定，并且及时的通知劳动者，这就是员工工伤处理程序。
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您好，根据工伤保险条例的规定，员工工伤之后用人单位负有申请工伤鉴定的的义务，用人单位应当在工伤事故发生之后的30日内进行工伤鉴定申请，如果用人单位未申请工伤鉴定，员工个人，近亲属可以在事故发生后的一年内申请工伤鉴定。工伤鉴定作出后，申请单位支付工伤保险，如果单位不承担保险，您可以自己到社保局申请或者到法院进行起诉。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
