我司出个制度，收到3次书面 警告就自动离职，我在 公司工作了10年，如果收了3次警告信被辞退，还有得 赔偿 不？
合同纠纷
2018-02-10 14:20:28
共有2位律师解答
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您好！非常理解您的心情。公司的制度可能无效。可以委托律师出面帮你们进行赔偿金的谈判争取最大利益。要是协商解决不了，可以委托律师申请劳动仲裁，按照法律程序来处理。这里面情况比较多，单位是否有签劳动合同、是否购买社保、是否违法解除劳动合同等都会影响到赔偿金以及补偿金。最好委托律师帮你按部就班去争取更多的合法权益，具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见。如需法律帮助，可以直接致电咨询（如遇本人繁忙可请稍后再拨）或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。请好评，谢谢。
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你好，公司违法开除你可以申请劳动仲裁争取双倍赔偿金。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
