我单位员工前天上班期间突发脑梗死亡，单位是否应该予以赔偿？
劳动纠纷
2018-01-16 22:24:30
共有8位律师解答
-
您好，如果是猝死可以按照工伤处理，如果48小时内抢救无效也可以按照工亡处理。建议您电话咨询律师了解您的详细情况为您解答
-
突发疾病48小时内死亡的话 属于工伤，按工亡赔偿
-
你好，什么时间去世的？
查看全部8个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
