公司分立，注册一个新公司，要求我们重新签订合同，可以拒绝吗？拒绝签有经济补偿吗？
合同纠纷
2017-11-11 16:57:45
共有2位律师解答
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公司存在法定过错，可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付一个月工资的支付经济补偿金和其他损失等。
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可以与公司协商，或者之前的工龄写入新合同，或者之前的工龄予以经济补偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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