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我在单位上班11年单位没给我签过合同，现在说不让上班就不让上班。单位应该给我的补偿都有哪些

劳动纠纷

2017-10-30 19:17:28

可以要求补偿

追问：就是因为不懂才问都有哪些补偿可以要求啊，您说可以要求补偿，我知道可以要求补偿但是都有哪几种补偿，您能告知吗？

解答：可以要求双倍工资解除补偿是作一年给两个月工资
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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劳动合同纠纷 7791

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劳动合同依法到期后，用人单位与劳动者双方没有过错的，无需赔偿。如果劳动者造成了用人单位的损失或者用人

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

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用人单位无故辞退劳动者的，应该按照法律规定向劳动者支付赔偿金。因此，劳动者在实践中不要随意签订自愿离

赖立明律师

广东晟典律师事务所

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单位不让我上班

可以申请劳动仲裁！主张二倍赔偿；需要帮助请咨询我，这类案件我接触过，支持你！

我在单位工作了11年没有签过合同,现在要

可以申请仲裁。

我在单位工作4年。单位一直没签劳动合同,

你好，你可以通过法律的手段要求对方支付对你的损失

单位不让我上班

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干了23天后因为跟老板娘发生了矛盾争吵，被开除了，到劳务公司

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我们公司搬迁为了不赔偿，故意留个小厂耗着怎么办？怎么维权

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这份临时用工劳务合同合法吗？

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