我在一个快递公司找了份兼职，当时和老板谈好工资是三千元，时间是九小时。从九月六号开始到十九日，(途中有事请了一天假)在十九日晚上他公司发生火灾，当中20，2l，22，让我回去听通知，在23日打电话叫我去上班，从23日做到26日家中出事没做，他就给了我一千七百元工资，他这是在刻扣工资，既然按月算，休息这四天也要算工资，对吗?
合同纠纷
2017-10-20 09:20:33
共有2位律师解答
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您好。建议您先和公司协商解决一下，协商不成，可以选择向劳动仲裁机构申请仲裁解决。请问有签订劳动合同吗？如有需要，建议您免费来电咨询。希望对你有所帮助。追问：没有签劳动合同，口头协议。
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你好，请假，调休都不能算工资的。追问：老板是说一个月三千工资，照你说有四天正常休，那我一个月就只有二千六工资?解答：你好，不是的，正常休息的四天不包括在内。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
