公司在我工作了七八个月的时候，才签订的劳动合同，但是，当时签订的时候，公司那边是空白的，我们就填了我们都应该填的，当时人事说公司后来再补，只会对我们有益，但是到现在好几个月过去了，我们也没??看见属于我们的那一份劳动合同，我留了一份当时别人填坏的合同模版，而且公司合同签定日期不是我真正上班的日期，并且我们签定合同里面写了每周休息1.5天，但是，从今年七月份起，我们去找公司领导说，公司才承认，在这之前，我们几乎一年了，每个月多上一天班，也没有相应的补偿。所以，我想申请劳动仲裁，来得到我应有的补偿。
其它综合
2017-10-15 15:43:59
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你好：根据具体情况 建议先跟人事主管人员协商，协商不成，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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你好，可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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申请劳动仲裁 主张赔偿 可以诉讼解决追问：那我需要准备些什么材料？
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
