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我在一家公司上班,公司不与我等签订劳动合同,也不买社保,现在我想维权,我需要怎样证明自己与公司的劳动关系

劳动纠纷
2017-09-13 19:24:25
共有3位律师解答
  • 可以收集工资银行转账证明,同事证言,工作证,有单位盖章的书面材料等,第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。
    第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。
    第三、如公司违法解除劳动合同,还要承担赔偿金的,赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职,可要求单位支付经济补偿金.经济补偿金按照实际工龄,每工作满一年支付一个月的工资补偿.
    第四、如在公司工作满一年的,公司还要支付失业保险金的。
    第五、如果公司有加班行为,还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。
    第六、如果公司克扣工资,还应足额支付工资以及加付赔偿金的
    就以上纠纷,无法协商的可以提起仲裁处理!
    追问:我通过录取视频(视频内容:工作资料、工作办公室、上班时的场景)可不可以证明我在公司上班?
  • 你好,工作多长时间了?是否有工资单或者是其他收据呢?公司既不给你买社保又不签劳动合同是可以主张经济补偿金的,我们律所有这方面的专业律师,可以给你提供帮助,需要更多信息可来电免费咨询。
  • 您好,有没有工作证或者工作装等能够证明劳动关系的证据,建议您来电咨询。
    追问:有工作服,没有工作证,工作服没有自己的名字,只有一个公司名字,怎样证明?
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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