公司给签了合同未买保险，三年合同期快到了，公司提前一个半月又续签三年。现在要无理由被开除。那么下个月还没正式开始的合同，公司给赔偿违约金吗？合同章都盖好了，日期也填好了，两份合同各留一份。
合同纠纷
2017-09-10 11:23:48
共有3位律师解答
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1、如果双方协商一致解除合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资，按应发工资计算。
2、如果单位没有正当合法理由单方辞退，需要按上面标准支付双倍的赔偿金。 -
公司违法行为的，可以要求赔偿
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这个要看你合同怎么签的，一般没有违约金，但是你可以要求继续履行合同或者补偿金，具体电联
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
