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我向老板提出要辞职,她非要说要提前一个月辞职,可是我来上班的时候他也没有给我这样说过,她说我现在要走就不给工资,怎么办?

合同纠纷
2017-09-02 08:25:28
共有7位律师解答
  • 你好!1.试用期内用人单位和劳动者都有权提前3天通知之后解除劳动关系,转正之后是提前30天通知。2.用人单位克扣工资或者拖欠劳动者工资报酬的属于违法行为,劳动者有权到当地劳动仲裁委申请劳动仲裁,要求单位承担责任。也可以到当地劳动监察部门投诉举报单位。
  • 你好,法律规定员工主动离职要提前通知,以给公司留出招聘替代人员的时间,当然,公司不支付工资是不对的,如果公司不支付工资,协商不成,可以申请劳动仲裁。
  • 你好,需要提前一个月辞职的,劳动合同法规定的!
    追问:但是我是实习生不是转正
  • 你好,可以人社局投诉。。
  • 您好,建议人社局投诉
  • 看劳动合同约定,法律规定员工主动离职要提前通知,以给公司留出招聘替代人员的时间,当然,公司不支付工资是不对的,如果公司不支付工资,协商不成,可以申请劳动仲裁。
    追问:没有签合同怎么办呢?
    解答:没签合同可以随时离开,如果公司不发你工资,你可以向劳动检查部门举报,要求公司支付你双倍工资。
  • 您好 建议可以诉讼解决,
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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