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我没上满一个月,试用期期间正常辞工到期,但公司说岗位津贴就没有合法吗?

劳动纠纷
2017-08-01 10:21:02
共有1位律师解答
  • 收集书面通知辞职的证据即可,如没有签订劳动合同,随时可要求辞职。如果签订,在试用期内,提前3天书面通知辞职;过了试用期或没有试用期,则提前30天书面辞职。到期后可依法辞职并要求支付全额工资。
    追问:没满试用期正常的书面辞工到期,公司说没上满一个月不发岗位津贴,其它工资还是有的
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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