产假快结束，因哺乳，上班而有困难，申请哺乳假6个月请假。如果哺乳假结束后公司直接从生育金中扣除哺乳期间公司为我交的社保的钱，包括公司部分，请问这样合法吗，我该怎么办？还有，如果公司这6个月不给交保险合法吗，如果交该怎么交？
合同纠纷
2017-07-11 12:35:38
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这个应当是不合法的，如果你是正常的请假程序请假的，公司也同意了，没有权利扣除公司应当承担部分的。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
