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你好,我想咨询关于加班费用劳动仲裁的证据问题: 我在一家大型纯外资企业的中国区研发中心做产品开发,合同是与此公司直接签的。因为长期处于一个人干1.5-2个人的活,每周的工作时长远远超过合同上签订的40小时。 目前我将于月底离职去往新公司,离职后我想把这两年的加班费用通过劳动仲裁的方式要回来。但是公司没有打卡和加班申请制度,唯一的证据就是工作邮件,请问能否用来作为申请加班的证据?比如工作邮件的时间戳?

2017-07-08 11:49:33 上海 仲裁

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