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员工上班忘记打卡，但确实上班了，有认证物证，但公司不予工资算不算违反劳动法

合同纠纷

2017-07-07 16:39:51

违法，协商不成的，可向当地劳动监察部门投诉维权。
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周末不上班算旷工吗

公司在员工休息时间强制安排员工上课培训，不到岗的员工扣工资，

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上班忘记打卡了，扣了两日的工资，但当日是有来上班的这算违法吗

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

上班忘记打卡，但是上班了，下班打了，公司算旷工，合理吗

1.看公司的制度如何规定； 2.进一步咨询，电联本律； 3.满意，采纳为最佳答案。

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