法律咨询
我的工伤等级为九级，在该单位工作九年，现在离职的话一次性就业赔偿能赔多少？
劳动纠纷
2017-07-08 10:46:21
共有2位律师解答
您好，九级工伤赔偿数额在12万元左右，建议申请劳动仲裁维权。如需帮助，可联系我
你好，赔偿金额在12万左右
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
十级伤残赔偿是多少
工伤索赔
63055
我工伤十级，受伤前每月工资有4300左右，如果说我现在离职一
工伤十级的员工离职时应得到下列补助：由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金、医疗费、劳动能力鉴定费等
人咨询过
继续咨询
工伤死亡一次性赔偿协议书
合同范本
324
李正红专职律师
广东中亚律师事务所
工伤鉴定八级赔偿标准是多少
01:49
2345
九级伤残等级评定标准及赔偿标准
民法典
2299
十级伤残等级评定标准及赔偿标准
民法典
980
我工伤九级，和单位解除劳动合同，工资2000元，能赔偿多少钱
根据不同的伤残等级，赔偿的项目不尽相同，赔偿项目应当由谁赔偿，应按照以下情况区分处理：单位缴纳过工伤
人咨询过
继续咨询
工伤一次性赔偿协议书范文
财会
324
李正红专职律师
广东中亚律师事务所
公司不给一次性工伤就业补助金怎么办
01:40
2345
车祸九级伤残赔偿多少钱
民法典
712
我现在鉴定为九级伤残，每个月工资6000，如果和单位解除合同
单位工伤赔偿员工需要按流程先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。根据不同的伤残等级，
人咨询过
继续咨询
工伤一次性赔偿协议书样本
财会
324
受了工伤，残疾被认定为九级，现在辞职了。企业应该承担的赔偿金
劳动者受伤，认定为工伤，并且鉴定为伤残等级的，如果用人单位有为劳动者缴纳社保的，则一次性伤残补助金、
人咨询过
继续咨询
十级工伤，在工作五年时间是公司开除我，能赔多少呢？
您好,你这种情况，建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后，如果您认为你的伤害有可能构
人咨询过
继续咨询
工伤八级，一次性赔偿
你好！根据你说的情况，不仅仅是工伤的问题，单位没有签订劳动合同你还可以要求双倍工资，工伤赔偿也有很多
人咨询过
继续咨询
债主住到欠债人家里怎样处理
债务追讨
150
工资4500，解除劳动合同，工伤等级八级，能赔偿多少钱？
你好,各地的赔偿标准都有所不同,可以请当地律师具体为你计算
人咨询过
继续咨询
债务转让怎样操作才是合法的
公司债务
70
公司受伤，现在伤残等级十级，已经辞职，公司不愿意赔偿一次性就
可以申请劳动仲裁要求赔偿。
人咨询过
继续咨询
学校能否开除自残学生？
你好！需要结合实际情况分析
人咨询过
继续咨询
债务人死亡了该起诉谁
债务追讨
95
我在工厂工作的时候偶然得到的。但是如果没有骨折，恐怕我要休息
进行工伤鉴定后按照鉴定结果进行赔偿，出现骨折一般都有赔偿的。
人咨询过
继续咨询
债务人的财产有哪些
债务追讨
40
安排去附近的其他分店，员工不想去可以申请赔偿
你好，可以主张经济补偿金
债务人不偿还债务的如何处理
公司债务
35
请问一下，工伤鉴定及怎么赔偿
工伤鉴定后分两种情况申请赔偿金： 1.用人单位有缴纳工伤保险：向人力资源和社会保障局申请领取由工伤保
债主住在欠债人家里的犯法么
债务追讨
55
农民工在施工现场生病是否有任何补偿
你好，建议进行工伤鉴定
在工地上干活，因双方共同疏忽，意外被同事弄伤，谁承担责任
发V领分析：根据工伤赔偿的无过错原则，工人受伤应该由单位承担。法律依据：《工伤保险条例》 第十四条
老人67岁，送到湘西州医院，因本身无医保，手术各种费用30万
可以先去当地人力资源与社会保障局的工伤科做工伤鉴定之后去医院治疗，保留医疗单据和相关证据，之后可以委
我想问下员工怀孕，在上班期间，出血了，但是没有干什么重活，她
工作时间，工作场所，因为工作原因受伤，才是工伤
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
金坛区律师
溧阳市律师
天宁区律师
钟楼区律师
武进区律师
新北区律师
南京律师
连云港律师
宿迁律师
盐城律师
扬州律师
泰州律师
南通律师
镇江律师
常州律师
无锡律师
苏州律师
徐州律师
淮安律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
