你好，我是14届的大学生，也就是去年去到单位实习，在工厂做了七个月，于2017年3月15号被迫离职，没有和公司签订任何协议，离职之后的一个星期内公司发了2月的全额工资外加3月的十五天公司（其实并没有算好），十五天工资才五百不到，后面问她们也没有回复，我想通过合法的途径维护自己的权利，是不是可以提起劳动仲裁要求他们赔偿我一个月的工资吗？谢谢您的帮助
交通事故
2017-07-07 10:17:39
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