法律咨询

律师你好,我是一名孕妇,我现在怀孕着,被公司无故给开除了,还不给补偿,就给上个月的工资,这个月我也上了十天班都没发工资,怎么说在这家公司也做了两年啦,这是否合理吗?我应该怎么维权?

合同纠纷
2017-06-23 20:27:41
共有5位律师解答
  • 您好,根据《劳动合同法的》的规定,用人单位不得无理由辞退劳动者,就您所述,用人单位已经是违反了劳动法,您是可以要求用人单位赔偿双倍的经济补偿金,另外如是怀孕期间解雇的,劳动者可以要求用人单位赔偿孕期,产期,哺乳期的相应工资
  • 这是可以申请劳动仲裁,要求赔偿的
  • 你好,用人单位不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资或者解除劳动合同。女职工怀孕后,除非严重违反公司制度,否则,用人单位不得辞退。如果用人单位违法解除劳动合同的,需要支付经济补偿给女职工,还需要对女职工进行赔偿。女职工在孕期或哺乳期不适应工作岗位的,可以与用人单位协商调整工作岗位或者相应的工作条件。
  • 你好,如果单位没有正当合法理由单方辞退,需要按上面标准支付双倍的赔偿金。
  • 您好,可以申请劳动仲裁。
查看全部5个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司裁员员工怎么应对
22135
怀孕后公司可以辞退吗
1390
行政机关在进行调查取证时需要遵循的程序是怎么样的
调查取证程序
行政机关在进行调查取证时需要遵循的程序是怎么样的
有限公司股东变更登记所提交的材料有哪些
股东变更登记
有限公司股东变更登记所提交的材料有哪些
借款合同还要写借条吗
借款合同知识 3187
借款合同还要写借条吗
取借款合同带什么
借款合同知识 2185
取借款合同带什么
租房合同上的甲方乙方分别指谁
房屋租赁合同 2022
租房合同上的甲方乙方分别指谁
买卖合同有效期一般多长
买卖合同知识 3854
买卖合同有效期一般多长
借款合同必须写收据吗
借款合同知识 3394
借款合同必须写收据吗
夫妻一方签订的买卖合同有效吗
买卖合同知识 5883
夫妻一方签订的买卖合同有效吗
加载中