法律咨询

我们厂倒闭了，拖欠了我们几个月的工资，怎么办？？

劳动纠纷

2017-06-01 16:36:19

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

拖欠农民工工资怎么办

拖欠工资，三个月了，我们应怎么办？

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

最新拖欠工资仲裁申请范文

最新拖欠工资仲裁申请范文

广东尚尧律师事务所

老板拖欠工资打的欠条有用吗？

老板拖欠工资打的欠条有用吗？

02:34

客户拖欠货款怎么办

私了调解协议书怎么写车祸

调解协议书

私了调解协议书怎么写车祸

我们公司拖欠我们五个月工资了，怎么办？

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

拖欠工资欠条模板最新范文

常用文书 324

拖欠工资欠条模板最新范文

陈维崧副主任

广东红棉律师事务所

自己交社保怎么办？

自己交社保怎么办？

01:22

汽车违章扣了21怎么办

汽车违章扣了21怎么办

拖欠工资几年了。公司已经倒闭我们还怎么办？

你好，建议协商解决，协商不成的，可通过法律途径诉讼解决

拖欠工资的情况说明模板范文

拖欠工资的情况说明模板范文

我拖欠了几个月的工资。我该怎么办？

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

我想咨询一下，公司破产，拖欠员工工资4个月，现在老板没资金，

你好，建议申请劳动仲裁，公司破产员工工资优先支付。

请问我们公司拖欠员工工资，几个月没发了，我们该怎样维权？

首先可以单位未足额支付工资为由解除劳动关系，然后申请仲裁，要求单位支付你工资和经济补偿金。当然，你得

我们公司拖欠我们工资，我们应该怎么办，，

可以申请劳动仲裁来维权，希望我的回答可以帮你！

休息时间一到，不允许请假。你的工资将被扣除。这种行为合法吗？

请假是否扣工资需要根据具体情况来确定。请事假一天，扣当日工资；病假按工龄，按一定比例扣工资；婚丧假、

劳动法试用期几天可以离职，法律上的标准是什么

得看你是不是试用期，试用期三天内可以离职。当然其实这个离职了是否可以及时走应该可以协商的，建议与公

享受探亲假应当具备什么条件

享受探亲假应当具备下列条件：主体为在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作的职工；在单位工

向公司申请离职，但尚未到离职日期

员工在辞职期间公司是不能直接要求员工提前办离职手续的，需要与员工协商一致，如果未经员工同意直接解除劳

在兼职工作之前，他们被要求支付300元的服务费，并签署了一份

你好，请问你签字了么

干了23天后因为跟老板娘发生了矛盾争吵，被开除了，到劳务公司

法律分析：可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。劳动者为用人单位付出劳动后，就相应地有获得劳动报酬

我们公司搬迁为了不赔偿，故意留个小厂耗着怎么办？怎么维权

可以提起诉讼维权。安徽达宁

这份临时用工劳务合同合法吗？

你好，需要看到你实际的劳务合同才可以帮你分析

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

罗湖区律师福田区律师南山区律师宝安区律师龙岗区律师盐田区律师大鹏新区律师光明区律师龙华区律师坪山区律师

广州律师深圳律师珠海律师汕头律师韶关律师河源律师惠州律师汕尾律师东莞律师中山律师江门律师佛山律师湛江律师茂名律师肇庆律师清远律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权