你好律师，我们公司被别的公司收购了，现在老员工要被裁员，我们这些老员工都在公司已经工作5年多，现在裁员有权利向公司要求赔偿吗？可以赔偿多少？
劳动纠纷
2017-04-21 18:02:12
共有3位律师解答
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经济补偿金工作一年补偿一个月。
劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：
（一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；
（二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；
（三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；
（四）女职工在孕期、产期、哺乳期的；
（五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形 -
当然可以主张经济补偿金了，每工作一年支付一个月工资来补偿
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这是有补偿的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
