法律咨询
现税后工资4500.市场主管职位。 昨日公司领导说根据公司要求,进行调岗, 工资变成税前2200.让我做营业员+跑分销 我不同意。要求赔偿一个月工资,就离职,不要这样变相裁员 公司很强硬,说让我去告他好了。 朋友们说让我等开工资的时候 带上工资条,电子转账单。劳动合同 去告公司拖欠工资,员工解除劳动合同,要求赔偿一个月工资。 我问过仲裁,他们说让我最大限度收集证据。 请问律师我应该收集哪些证据?应该注意哪些东西(比如签字,留证方面)
合同纠纷
2017-03-01 15:45:41
共有5位律师解答
劳动合同,以前工资的证明,公司要给你调岗的证明。
加班 工资 对方涉嫌违法解除的证据
电话录音或新岗位的合同
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
你可以搜集录音证据
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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